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  36日,市委“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组召开第二次会议,传达学习省委书记骆惠宁在市委书记、工(党)委书记抓基层党建述职评议会上的讲话精神,听取全市开展“改革创新、奋发有为”大讨论阶段性工作情况汇报,讨论通过《关于组织开展对标一流述职评议的工作方案》,对全市“改革创新、奋发有为”大讨论先进典型报告会、理论学习报告会、“改革创新金点子”征集等作出安排,对深化拓展“团结、战斗、出活”专题谈心谈话、全市统筹推进“中央农村集体产权制度改革整市试点与整村搬迁”改革、忻州市万名干部入企进村服务活动等大讨论相关内容进行研究部署。省人大常委会副主任、市委书记、市委“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组组长李俊明主持,副组长陈义青、王建廷、范晋昌、崔建新,领导小组成员、办公室负责人和相关单位负责人参加。 

  会议强调,市委书记、工(党)委书记述职基层党建是加强党的建设的重要内容,省委严肃认真、较真较劲的作风,为我市树立了标杆。要严格按照制度要求和骆惠宁书记讲话精神,精心准备我市述职评议工作。市委组织部要加大对工作的指导力度,加大对述职材料的审核把关力度,加大对去年点评指出问题整改的督查力度,加大对今年省委点评我市问题整改落实的督查力度。忻州是“三农”大市,加强“三基”建设的重点和难点在农村,在脱贫攻坚整村搬迁推进中,要确保党员管理不断档、党的建设上不断线。要通过述职评议将三基建设做实做细,通过提高组织力来增强战斗力,发挥基层党支部的战斗堡垒作用,打赢脱贫攻坚战,促进乡村振兴战略实施。 

  会议强调,全市开展“改革创新、奋发有为”大讨论以来,各级各部门认识到位、工作到位、动作到位,形成了广泛思想基础,市直部门按计划有条不紊推进,县(市、区)将大讨论与“两会”和机构改革同步统筹推进,实现了良好开局。要精心组织全市“改革创新、奋发有为”大讨论先进典型报告会、理论学习报告会,充分发挥随手拍网络问政平台作用,运用“改革创新金点子”征集手段,引导干部群众进一步聚焦到“改革创新、奋发有为”大讨论主题上来。下一步领导小组办公室要加大督查力度,确保大讨论进一步动起来、实起来、细起来、严起来,动作一步不落、标准一寸不降,完成好大讨论10项规定动作,同时搞好自选动作,确保规定动作不走样、自选动作有特色。 

  会议指出,大讨论自选动作要注重有实效有特色。要在有序有力深化拓展“团结、战斗、出活”谈心谈话活动基础上,抓住民主生活会和机构改革等有效载体,坚持分类指导、压茬推进。要将中央农村集体产权制度改革整市试点与整村搬迁改革纳入万名干部进村服务当中,进村干部首先吃透要义,切实回答好为什么、干什么、说什么,真正通过大讨论推进整市试点。要将万名干部入企服务与我市近年出台的相关干部包联企业方案有效衔接,确保市领导包联企业全覆盖;要在全领域、大范围内进行省、市支持民营企业发展意见落实情况问卷调查,通过企业家的获得感来提高大讨论的参与度;通过深入具体、认真较真、碰硬过硬的作风来“解剖麻雀”,将出台的政策细化实化,切实帮助企业解决发展中的实际困难和问题,进一步激发企业创新创业活力,进一步营造民营经济健康发展环境。 

  会议强调,开展对标一流述职评议要实现14个县(市、区)和五台山景区全覆盖,述职同志无论是否市领导兼职,管理上必须一视同仁、考核上必须客观真实;述职要讲清全国亮点、全省位次,横向要讲明排名、纵向要讲明进位;相关部门要有斗争精神、担当精神,要坚持高标准、严要求,点评真正点到麻骨上;要通过县(市、区)委书记和市直部门一把手的亮相,把全市的标杆树起来,确保各层级述职标准不降、质量不减;要按照“271”活力曲线标准作出科学评价,真正在大讨论中识别干部,真正运用好大讨论成果,在全市上下进一步强化对标前行、苦干实干导向。

    

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